Mobilidade Internacional na UE, um novo White Paper da Gi Group

24th Agosto 2022

Com o crescente aumento da falta de candidatos e competências no mercado de trabalho europeu atual, muitas empresas têm tido dificuldades a encontrar trabalhadores nos seus países e regiões. De facto, os dados mostram que o número de ofertas de em...

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As Vantagens do Trabalho Temporário

21st Fevereiro 2022

A procura de emprego é sempre uma tarefa desafiante, com várias opções a ponderar e diversas oportunidades disponíveis no mercado de trabalho. Se procura um emprego ou está numa fase de reavaliar a sua carreira profissional, o trabalho temporário ...

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O futuro da Indústria do Plástico e o impacto nos empregos.

31st Outubro 2019

As crescentes alterações climáticas têm vindo a ser acentuadas pelo aumento do consumismo desenfreado. Um exemplo mediático responsável por estas alterações é o consumo de plástico. Somos incentivados a reduzir o consumo deste tipo de material, ma...

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Os novos desafios dos Recursos Humanos

17th Julho 2019

Vivemos numa era em que tudo é medido: resultados, objetivos, metas, trajetos, resumindo, somos um polo em que o sucesso e a ascensão profissional tornam-se imperativos. Numa cultura em que, felizmente, toda a panóplia de ações e tarefas que ...

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Motivação e Retenção de Talentos

21st Junho 2019

Num mercado cada vez mais dinâmico e complexo a retenção dos Colaboradores avizinha-se, o grande desafio de qualquer gestor de Recursos Humanos. A palavra recurso humano, é, per si, uma desvalorização do complexo mundo de gestão de Pessoas. Cada v...

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Cinco mentiras no domínio dos Recursos Humanos

29th Março 2019

Em alusão ao dia das mentiras, a desmistificamos algumas afirmações comuns, no domínio dos Recursos Humanos.   1) Curriculum Vitae maior, Curriculum Vitae melhor. É importante avaliar o core business e o nível de formalidade das empresas, mas...

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O que torna um empregador atrativo para os Millennials?

9th Março 2019

Atualmente, a grande força de trabalho das empresas é a denominada geração milénio ou como são mais conhecidos millennials (nascidos entre 1980 e 2000). Estes profissionais encaram o mercado de trabalho e as condições oferecidas pelos empregadores...

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Employer Branding, fator de diferenciação dos empregadores

15th Fevereiro 2019

O Employer Branding é um tema que em Portugal ainda se encontra em pleno desenvolvimento. Grande parte dos empregadores, ainda desvaloriza os efeitos benéficos deste tipo de estratégia na área de Gestão de Pessoas. A situação atual no mercado de t...

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A nova realidade do Trabalho Temporário

2nd Fevereiro 2019

Quando iniciei nesta área, o trabalho temporário no Algarve era pouco conhecido, havia pouca concorrência, a sua presença era pouco ou nada relevante no mercado. Nesta altura, oferecíamos uma solução ao cliente, que facilmente era aceite como uma ...

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Tenho mais de 40 anos. Posso mudar de carreira?

12th Outubro 2018

Tenho mais de 40 anos. Posso mudar de carreira? Ao tentar encontrar sobre o que escrever, não consigo deixar de pensar numa conversa que tive há dias com uma pessoa que estimo e, excelente profissional. Nos últimos tempos têm sido várias as aborda...

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