Possui conhecimentos na área de recursos humanos? Essa oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa renomada na indústria de produção e comercialização de vinhos e encontra-se a recrutar um Assistente de Recursos Humanos (M/F/D) na zona de Azeitão.

Funções:

•  Gestão Contratual (elaboração de contratos de trabalho e controlo dos términos dos mesmos);
• Comunicações para Segurança Social (admissões, demissões);
• Controlo de assiduidades (Faltas, Férias, Licenças);
•  Payroll (processamento Salarial e respetivas obrigações legais);
• Colaboração no preenchimento do Relatório Único;
•  Seguros de Acidentes de Trabalho (Participações de sinistros e envio de folhas de férias mensais);
• Apoio na organização dos eventos e atividades.

Requisitos:

• Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, ou  Cursos de curta duração ou formações certificadas em: Legislação laboral, Processamento salarial, Segurança e saúde no trabalho (SST), Gestão administrativa de RH (contratos, admissões, seguros Acidentes de trabalho);
• Preferencialmente com experiência prévia em funções semelhantes;
• Conhecimentos avançados em Primavera Software
• Disponibilidade imediata para inicio de funções;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos fixos das 9h as 18h, de 2ª feira a 6ª feira com folgas nos finais de semana.

Oferta:

• Pacote Salarial Médio Mensal Atrativo;
• Subsídio de refeição;
• Contrato com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade;
• Integração numa empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.