Possui conhecimentos na área de Manutenção? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa renomada na indústria de bebidas e encontra-se a recrutar Técnicod e Manutenção(M/F/D) na zona de Pedras Salgadas.

Funções:

•Apoiar na programação/preparação das máquinas para os trabalhos a executar, de acordo com as orientações definidas pelo superior hierárquico e as especificações técnicas das máquinas e equipamentos utilizados na unidade fabril.

• Assegurar o cumprimento do plano de manutenção corretiva e preventiva dos equipamentos industriais das unidades fabris, assim como, da limpeza, higienização e conservação dos mesmos e respetivos espaços de trabalho.

• Garantir a preparação de atividades de manutenção preventiva, bem como atividades de inspeção e controlo dos equipamentos

• Efetuar a instalação, regulação e afinação de equipamentos elétricos, eletrónicos, de automação, industriais e dispositivos auxiliares, utilizando os equipamentos e ferramentas adequados;

• Participar nas atividades de inspeção das condições das instalações e/ou equipamentos da unidade, elaborando posteriormente um relatório com as principais conclusões;

• Contribuir para a análise da eficácia das intervenções de manutenção, conferindo a sua adequação com a documentação técnica das máquinas e equipamentos;

• Criar registos de manutenção de todas as atividades executadas e/ou acompanhar as anotações existentes, garantindo a sua correta atualização ou partilha;

• Acompanhar as atualizações planos de manutenção preventiva, contribuindo para a sua manutenção e precisão;

• Dar apoio na compilação e partilha de informação crítica com pares ou qualquer outro stakeholder necessário à continuidade das tarefas da área;

• Atualizar as bases de dados (listas técnicas, portais, servidores, arquivo) dos equipamentos, cumprindo com as normas de criação definidas, assim como garantir a correta codificação de todos os componentes dos equipamentos;

• Contribuir para a identificação de ações de melhoria para as máquinas e equipamentos da unidade fabril, colaborando para uma maior eficiência operacional;

• Dar apoio na análise dos indicadores de desempenho relevantes para a sua área, comunicando quaisquer temas ou questões críticas ou que possam comprometer o correto funcionamento da unidade.

Requisitos:

• 12º Ano (obrigatório);
• Disponibilidade para trabalhar por turnos;
• Planeamento e Organização;
• Foco na resolução de problemas;
• Resiliência.

Oferta:

• Pacote Salarial Médio Mensal Atrativo;
• Contrato direto com empresa cliente (contrato de 6 meses de abril a setembro)
• Integração numa empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.