A GI Life Sciences está a realizar um processo de recrutamento para um Consultor de GxP para a Indústria Farmacêutica. O nosso cliente é uma das principais consultoras de Life Sciences em Portugal, e procura alargar a sua equipa.

Esta posição implicará viagens nacionais e internacionais, para:

·      Realizar auditorias a fabricantes e prestadores de serviços no setor farmacêutico de forma a avaliar o cumprimento dos requisitos GxP.

·      Participar e realizar de auditorias a sistemas de gestão da qualidade.

·      Rever e analisar documentação, procedimentos e processos para identificar áreas de melhoria e recomendar ações corretivas.

·      Manter-se atualizado sobre as alterações regulamentares e as melhores práticas da indústria relacionadas com GMP, GDP, GLP e GCP.

Procuramos alguém com:

·      Licenciatura ou Mestrado Integrado em Ciências Farmacêuticas (preferencial).

·      Experiência em Garantia de qualidade, com especial foco em atividades de Boas práticas de fabrico.

·      2 a 5 anos de experiência como auditor.

·      Conhecimento aprofundado das GMP. Será valorizado também o conhecimento dos requisitos GDP, GLP e GCP.

·      Fluência em inglês (outras competências linguísticas são uma vantagem).

·      Capacidade de trabalho em equipa.

·      Responsabilidade, proatividade e autonomia.

·      Excelente capacidade de comunicação.

A empresa trabalha em regime híbrido, e possui infraestuturas em Coimbra e Lisboa. Oferece um ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo, com oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional.

Pacote salarial de acordo com a experiência.

Submeta já a sua candidatura através do nosso portal!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.