Possui experiência como Gerente de Loja? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente encontra-se a recrutar Gerente de Loja (M/F/D) para a região de Lisboa.

Funções:

• Responsável pela supervisão e gestão da loja;
• Contribuir diariamente para a melhor organização e eficiência da loja;
• Dinamizar o produto em Loja, assegurando o cumprimento de todos os processos e operações;
• Gerir da imagem da loja e gestão de produto (stocks, encomendas e inventário);
• Alcançar os objetivos da loja, implementando planos de ação de forma a garantir a rentabilidade;
• Liderar, envolver e comprometer a Equipa para um atendimento de excelência e de fidelização do Cliente;
• Impulsionar as vendas e concretização de KPI’s.

Requisitos:

• Experiência de 3 a 5 anos no setor do Retalho;
• Experiência profissional prévia como Gerente de Loja (Obrigatório);
• Domínio de Inglês (Obrigatório);
• Orientação para o cliente e para os resultados;
• Capacidade de liderança;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de 2ª feira a Domingo com folgas rotativas.

Oferta:

• Pacote Salarial Médio Mensal ajustado à experiência demonstrada;
• Contrato de trabalho direto com a empresa;
• Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.