Ofertas de emprego detalhes

Assistente de Loja 30h - Reforço 25/11 a 26/01 (Aveiro)

2024-10-20

Part time

Contrato Trabalho Temporário


Possui experiência com atendimento ao cliente e procura uma oportunidade em Aveiro? Então temos uma oferta para si!


O nosso cliente é uma conhecida e conceituada marca portuguesa de vestuário e acessórios de moda, presente em todo o terrítório nacional.

Para o reforço de Natal, pretende contratar Assistentes de Loja - 30h (M/F/D) para loja localizada em centro comercial em Aveiro



  • CARGA HORÁRIA: 30H/SEMANA
  • DATAS: 25/11/24 a 26/01/25
  • HORÁRIO: 14H-21H, com folgas rotativas


Funções:

  • Atendimento personalizado ao cliente;
  • Recepção de mercadoria e organização de armazém;
  • Garantir o normal funcionamento da loja, assegurando atendimento, reposição de loja e demais tarefas administrativas e comerciais.


Requisitos:

  • 12º ano de escolaridade;
  • Experiência no atendimento ao público, de preferência em lojas de vestuário (não é requisito obrigatório);
  • Disponibilidade para trabalhar em regime de folgas rotativas.


Oferta:

  • Contrato de trabalho com a Gi Group, com possibilidade de integração no cliente.
  • Pacote salarial médio mensal: 740€ brutos (vencimento base + subsídio alimentação) + acréscimo se trabalhar domingos e feriados.


 

Submeta já a sua candidatura!


Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.



Comercio por Grosso e Retalho

Retalho

109835

Aveiro - Aveiro



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Assistente de Loja 30h - Reforço 25/11 a 26/01 (Aveiro)
Contrato Trabalho Temporário / Aveiro
Local de trabalho - Cidade:
Aveiro
Área Profissional:
Comercio por Grosso e Retalho
Área Profissional:
Retalho
Código de referência:
109835
Data de introdução da oferta de emprego:
2024-10-20

Possui experiência com atendimento ao cliente e procura uma oportunidade em Aveiro? Então temos uma oferta para si!


O nosso cliente é uma conhecida e conceituada marca portuguesa de vestuário e acessórios de moda, presente em todo o terrítório nacional.

Para o reforço de Natal, pretende contratar Assistentes de Loja - 30h (M/F/D) para loja localizada em centro comercial em Aveiro



  • CARGA HORÁRIA: 30H/SEMANA
  • DATAS: 25/11/24 a 26/01/25
  • HORÁRIO: 14H-21H, com folgas rotativas


Funções:

  • Atendimento personalizado ao cliente;
  • Recepção de mercadoria e organização de armazém;
  • Garantir o normal funcionamento da loja, assegurando atendimento, reposição de loja e demais tarefas administrativas e comerciais.


Requisitos:

  • 12º ano de escolaridade;
  • Experiência no atendimento ao público, de preferência em lojas de vestuário (não é requisito obrigatório);
  • Disponibilidade para trabalhar em regime de folgas rotativas.


Oferta:

  • Contrato de trabalho com a Gi Group, com possibilidade de integração no cliente.
  • Pacote salarial médio mensal: 740€ brutos (vencimento base + subsídio alimentação) + acréscimo se trabalhar domingos e feriados.


Submeta já a sua candidatura!


Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

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