Ofertas de emprego detalhes

Formador(a) para Contexto Multicultural

2025-10-18

Part time

Contrato a termo certo


A Gi Training, especialista em soluções de formação profissional, encontra-se a recrutar um(a) formador(a) para trabalhar em contextos multiculturais, com o objetivo de promover a inclusão, a diversidade e a integração de equipas diversificadas.

Se tem experiência em formação em diversidade cultural e gestão de equipas multiculturais, esta é a oportunidade perfeita para contribuir para um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo, num projeto inovador em Lisboa.


Principais responsabilidades:

  • Desenvolver e ministrar formações sobre competências interculturais, comunicação eficaz e gestão de conflitos em ambientes multiculturais.
  • Ajudar os participantes a melhorar a colaboração em equipas diversas e a promover a compreensão intercultural.
  • Utilizar metodologias de ensino interativas, adaptadas às diferentes realidades culturais e profissionais dos participantes.
  • Avaliar o progresso dos participantes e fornecer feedback contínuo, garantindo a aplicação prática dos conceitos adquiridos.
  • Promover uma cultura de respeito e inclusão, focada na valorização das diferenças culturais no local de trabalho.


Requisitos:

  • Formação superior em áreas como Psicologia, Sociologia, Recursos Humanos, Educação ou áreas afins.
  • Experiência comprovada como formador(a) em contextos multiculturais, preferencialmente no contexto empresarial.
  • Conhecimentos sólidos sobre dinâmicas interculturais e gestão de diversidade.
  • Excelentes competências de comunicação, empatia e capacidade de adaptação.
  • Fluência em português e, preferencialmente, em inglês ou outras línguas estrangeiras.
  • Paixão por promover ambientes de trabalho inclusivos e colaborativos.


Oferecemos:

  • Oportunidade de trabalhar em projetos inovadores e de grande impacto, em Lisboa.
  • Formação contínua e desenvolvimento profissional.
  • Remuneração compatível com a experiência e qualificações.
  • Colaboração com uma equipa dinâmica, focada na promoção da diversidade e inclusão.

Como se candidatar:

Envie o seu CV e carta de motivação para o e-mail Training.PT@gigroup.com, com o assunto "Candidatura Formador(a) Contexto Multicultural". Aguardamos a sua candidatura!


Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.



Business consulting, human resources, legal and technology

Consultoria em Negócios, Recursos Humanos, Jurídico ou Tecnologia

169279

Lisboa - Lisboa



CONTACT NOW
Formador(a) para Contexto Multicultural
Contrato a termo certo / Lisboa
Local de trabalho - Cidade:
Lisboa
Área Profissional:
Business consulting, human resources, legal and technology
Área Profissional:
Consultoria em Negócios, Recursos Humanos, Jurídico ou Tecnologia
Código de referência:
169279
Data de introdução da oferta de emprego:
2025-10-18

A Gi Training, especialista em soluções de formação profissional, encontra-se a recrutar um(a) formador(a) para trabalhar em contextos multiculturais, com o objetivo de promover a inclusão, a diversidade e a integração de equipas diversificadas.

Se tem experiência em formação em diversidade cultural e gestão de equipas multiculturais, esta é a oportunidade perfeita para contribuir para um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo, num projeto inovador em Lisboa.


Principais responsabilidades:

  • Desenvolver e ministrar formações sobre competências interculturais, comunicação eficaz e gestão de conflitos em ambientes multiculturais.
  • Ajudar os participantes a melhorar a colaboração em equipas diversas e a promover a compreensão intercultural.
  • Utilizar metodologias de ensino interativas, adaptadas às diferentes realidades culturais e profissionais dos participantes.
  • Avaliar o progresso dos participantes e fornecer feedback contínuo, garantindo a aplicação prática dos conceitos adquiridos.
  • Promover uma cultura de respeito e inclusão, focada na valorização das diferenças culturais no local de trabalho.


Requisitos:

  • Formação superior em áreas como Psicologia, Sociologia, Recursos Humanos, Educação ou áreas afins.
  • Experiência comprovada como formador(a) em contextos multiculturais, preferencialmente no contexto empresarial.
  • Conhecimentos sólidos sobre dinâmicas interculturais e gestão de diversidade.
  • Excelentes competências de comunicação, empatia e capacidade de adaptação.
  • Fluência em português e, preferencialmente, em inglês ou outras línguas estrangeiras.
  • Paixão por promover ambientes de trabalho inclusivos e colaborativos.


Oferecemos:

  • Oportunidade de trabalhar em projetos inovadores e de grande impacto, em Lisboa.
  • Formação contínua e desenvolvimento profissional.
  • Remuneração compatível com a experiência e qualificações.
  • Colaboração com uma equipa dinâmica, focada na promoção da diversidade e inclusão.

Como se candidatar:

Envie o seu CV e carta de motivação para o e-mail Training.PT@gigroup.com, com o assunto "Candidatura Formador(a) Contexto Multicultural". Aguardamos a sua candidatura!


Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

Call us now to book an interview.
Gi Group


Rua Nova do Passal, Lote 40; 7630-639 S. Teotónio