Descrição da Função:

Procuramos Mecânico Industrial para integrar uma equipa dinâmica e focada na excelência operacional. Este profissional será responsável pela manutenção curativa e preventiva de máquinas, garantindo o bom funcionamento e a máxima produtividade dos equipamentos industriais. O objetivo é assegurar a fiabilidade dos processos mecânicos, otimizar intervenções e implementar melhorias técnicas.

Principais Atividades:

• Manutenção preventiva e resolução de avarias críticas.
• Reparação de componentes mecânicos, hidráulicos e pneumáticos.
• Planeamento e execução de trabalhos técnicos com base em normas e especificações técnicas.
• Desenvolvimento de projetos para otimização de processos e prevenção de falhas.
• Diagnóstico de anomalias e gestão de relatórios técnicos.

Requisitos:

• Habilitações mínimas: 12º ano ou equivalente.
• Formação em Manutenção Mecânica ou área similar.
• Conhecimentos sólidos em Mecânica, Pneumática, Hidráulica e desenho técnico.
• Experiência prévia na função.
• Proficiência em normas de segurança e resposta a procedimentos técnicos.

Competências:

• Capacidade de organização e trabalho em equipa.
• Reatividade na resolução de problemas e iniciativa para melhorias.
• Autonomia na análise de riscos e cumprimento de procedimentos.

Por que esta oportunidade?

Oferecemos um ambiente de trabalho estável, com foco no bem-estar, equilíbrio entre vida pessoal e profissional e oportunidades de crescimento. Se procura um desafio técnico num contexto inovador, envie a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.