Pintor - Forte da Casa, Vila Franca de Xira, Lisboa

Detalhes da oferta

  2026-06-29
  Full time
  Contrato trabalho temporário

Tem experiência em pintura líquida com pistola? Então esta vaga será para si!


Requisitos:

• 9º ano de escolaridade e formação específica;

• Experiência em pintura líquida com pistola; (Obrigatório)

• Capacidade de utilizar diversas máquinas e possuir aptidão prática;

• Capacidade de compreensão das técnicas de controlo da qualidade;

• Conhecimento satisfatório do produto produzido pela fábrica;

• Deve ser preciso, cuidadoso, paciente e responsável.

 

Funções e Responsabilidades:


  • Efetua toda a preparação, reabastecimento da máquina, pintura, etiquetagem e embalagem dos materiais e produtos em uso;
  • Controlar toda a produção, de forma a garantir a conformidade do material pintado com as especificações;
  • Para o efeito tem a responsabilidade de assegurar o armazenamento e reposição, identificação e manuseamento dos produtos químicos perigosos;
  • Em caso de emergência química que envolva um derrame ou acidente, é responsável pelo confinamento dos mesmos na zona de pintura.
  • Caso o trabalhador tenha experiência e formação prática na função de operador de armazém ou de processo pode substituí-los.
  • Utilização e correto manuseamento e conservação dos equipamentos de proteção coletiva e individual disponibilizados pela empresa
  • Cumprimento de regras internas QAS
  • Cumprimento da Legislação em vigor e políticas da Empresa e do Grupo, conforme aplicável

 

Oferta:

 Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de:


  • Vencimento base entre 1150€ a 1200€
  • Subsídio de Refeição: 9.60€/dia
  • Horário 8H00-17H00 de 2ª a 6ª feira
  • Local de trabalho: Forte da Casa

 

Submeta a sua candidatura!


Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial


  Outros serviços (inclui cabeleireiros, institutos de beleza, termalismo, etc.).
  Outro
  Pintor
  217577
Pintor - Forte da Casa
Contrato trabalho temporário / Vila Franca de Xira
Local de trabalho - Cidade:
Vila Franca de Xira
Sector:
Outros serviços (inclui cabeleireiros, institutos de beleza, termalismo, etc.).
Área Profissional:
Outro
Número de vagas:
2
Código de referência:
220059
Salário por:
Data de introdução:
2026-06-29

Tem experiência em pintura líquida com pistola? Então esta vaga será para si!


Requisitos:

• 9º ano de escolaridade e formação específica;

• Experiência em pintura líquida com pistola; (Obrigatório)

• Capacidade de utilizar diversas máquinas e possuir aptidão prática;

• Capacidade de compreensão das técnicas de controlo da qualidade;

• Conhecimento satisfatório do produto produzido pela fábrica;

• Deve ser preciso, cuidadoso, paciente e responsável.

 

Funções e Responsabilidades:


  • Efetua toda a preparação, reabastecimento da máquina, pintura, etiquetagem e embalagem dos materiais e produtos em uso;
  • Controlar toda a produção, de forma a garantir a conformidade do material pintado com as especificações;
  • Para o efeito tem a responsabilidade de assegurar o armazenamento e reposição, identificação e manuseamento dos produtos químicos perigosos;
  • Em caso de emergência química que envolva um derrame ou acidente, é responsável pelo confinamento dos mesmos na zona de pintura.
  • Caso o trabalhador tenha experiência e formação prática na função de operador de armazém ou de processo pode substituí-los.
  • Utilização e correto manuseamento e conservação dos equipamentos de proteção coletiva e individual disponibilizados pela empresa
  • Cumprimento de regras internas QAS
  • Cumprimento da Legislação em vigor e políticas da Empresa e do Grupo, conforme aplicável

Oferta:

 Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de:


  • Vencimento base entre 1150€ a 1200€
  • Subsídio de Refeição: 9.60€/dia
  • Horário 8H00-17H00 de 2ª a 6ª feira
  • Local de trabalho: Forte da Casa

Submeta a sua candidatura!


Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial



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