Operador Produção (part-time) - Vale de Cambra, Vale de Cambra, Aveiro

Estamos a recrutador Operadores de Produção para uma empresa renomeada na zona de Vale de Cambra.

Se tem interesse em operar máquinas CNC e disponibilidade de trabalhar em turnos fixos, faça a sua candidatura. Temos a OPORTUNIDADE certa para si.

REQUISITOS:

• Carta de condução e viatura própria;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos fixos (preferencialmente com disponibilidade para horário noturno);
• Motivação, responsabilidade e vontade de aprender;
• (Experiência em funções industriais é valorizada, mas não obrigatória).

BENEFÍCIOS:

• Integração numa empresa sólida e em crescimento, onde o talento e o empenho são valorizados;
• Oportunidade de emprego estável com perspetivas de continuidade;
• Formação inicial incluída, garantindo que estás preparado(a) para desempenhar as tuas funções com confiança.

RESPONSABILIDADES:

• Apoiar o processo produtivo e o funcionamento eficiente das linhas de produção;
• Assegurar a qualidade e o cumprimento dos procedimentos internos;
• Trabalhar em equipa para alcançar os objetivos definidos pela produção;
• Contribuir para um ambiente de trabalho seguro e organizado.

Horários em part time a definir com cliente.

IRCT aplicável, de acordo com instrução da EUTT: O instrumento de regulamentação colectiva de trabalho aplicável às relações entre os outorgantes deste contrato é o Contrato Colectivo de Trabalho Contrato coletivo entre a Associação das Indústrias de Madeira e Mobiliário de Portugal - AIMMP e o Sindicato da Construção, Obras Públicas e Serviços – SETACCOP, estendido por PE publicada no BTE Boletim do Trabalho e Emprego 32 de 29 agosto 2024.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.