Técnico de Manutenção Eletricista (M/F/D) - Setúbal, Setúbal

Tem experiência em Manutenção Elétrica? Esta oportunidade pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa de referência nacional na área de gestão e manutenção técnica de edifícios e encontra-se a recrutar Técnico de Manutenção Eletricista para integrar a sua equipa em Setúbal.

Funções:

• Manutenção preventiva e corretiva de instalações e infraestruturas de edifícios.
• Diagnóstico e resolução rápida de avarias elétricas e técnicas.
• Reparações e assistência em equipamentos da sua especialidade.
• Intervenções técnicas diretas e acompanhamento nas instalações do cliente.

Requisitos:

• Conhecimentos e Experiência em Electricidade;
• Capacidade de realização de manutenção preventiva em Quadros Eléctricos e Manutenção Correctiva / Detecção de avarias. 
• Carta de condução e veículo próprio.

Oferta:

• Nos termos da Diretiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é: entre 1.100,00€ e 1.400,00€;
• Subsídio de Alimentação: 6,00€ / dia;
• Horário de Trabalho: 08h00 – 17h00 e 17h00 - 02h00;
• Perspetivas de continuidade e evolução profissional.
• Entrada numa empresa sólida, em crescimento e reconhecida no setor.
• Formação inicial e contínua adaptada às exigências da função.

Candidate-se já!

Após a sua candidatura e para agilizar os próximos passos, poderá ser contactado(a) via WhatsApp por um Assistente de Inteligência Artificial, como parte do processo de recrutamento e seleção, em nome da nossa equipa.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial.