Operador de Veículos Especiais - Seixal (M/F/D), Setúbal

Possui conhecimentos na condução de veículos? Esta oferta pode ser para si!

O nosso cliente é uma empresa renomada na área da logística e encontra-se a recrutar encontra-se a recrutar Operadores de Veículos Especiais na zona do Seixal..

Funções:

• Garante a delimitação das células de deposição de resíduos.
• Prepara e mantém os acessos às mesmas.
• Acompanha a deposição, regulariza e compacta os resíduos. Transporta inertes (terra ou entulho) para os cobrir.
• Carrega e transporta resíduos, resultantes do tratamento mecânico de resíduos.
• Executa os trabalhos necessários para a construção dos sistemas de drenagem de biogás nas células de deposição de resíduos.
• Arruma terras e entulhos no parque existente para o efeito.
• Muda a torre de iluminação da frente de trabalho, sempre que necessário, de modo a garantir a iluminação da zona de descarga de resíduos.

Requisitos:

• 12ª ano de escolaridade;
• Carta de Condução c/ averbamento Categoria C
• Viatura própria;
• Preferencialmente com experiência em funções semelhantes;
• Disponibilidade imediata para inicio de funções;
• Destreza manual, Coordenação visual / psicomotora
• Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos de 2ª a 6ª com folgas fixas

Oferta:

• No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1198€ brutos mensais;
• Subsídio de Alimentação no valor de 8€ (em cartão de Refeição);
• Subsídio de Transporte de 5,50€;
• Contrato com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade;
• Integração numa empresa líder de mercado;
• Formação inicial e contínua.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial