Vendedor de Peças - Auto, Loulé, Faro
Detalhes da oferta
Estamos a recrutar para empresa nossa cliente - Vendedor de Peças Auto para a zona de Loulé.
Função:
Atendimento e acompanhamento de clientes na área de peças auto (ligeiros e/ou pesados), garantindo um serviço profissional, orientado para a solução e para o cumprimento de objetivos comerciais. Envolve contacto direto com clientes, apoio técnico na identificação de peças, utilização de catálogos eletrónicos e deslocações pontuais a clientes.
Perfil pretendido:
- Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
- Experiência ou conhecimentos na área automóvel – ligeiros ou pesados (fator eliminatório caso não possua);
- Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
- Facilidade na utilização de internet e catálogos eletrónicos de peças;
- Forte orientação para o cliente e para resultados;
- Pessoa organizada, metódica e rigorosa;
- Espírito de iniciativa, autonomia e boa capacidade de trabalho em equipa;
- Disponibilidade para deslocações a clientes.
Oferecemos:
- Vencimento Bruto 1300€/ Mês (valorizamos adicionalmente a experiência demonstrada);
- Integração em sistema de comissões atrativo, em função dos resultados;
- Horário:2.ª a 6.ª feira: 09h00 – 19h00 (8h/dia)
- Sábados: 09h00 – 13h00 (rotativo)
- Integração numa equipa dinâmica, com possibilidade de desenvolvimento de competências na área de peças auto.
Faz já a tua candidatura!
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.
Estamos a recrutar para empresa nossa cliente - Vendedor de Peças Auto para a zona de Loulé.
Função:
Atendimento e acompanhamento de clientes na área de peças auto (ligeiros e/ou pesados), garantindo um serviço profissional, orientado para a solução e para o cumprimento de objetivos comerciais. Envolve contacto direto com clientes, apoio técnico na identificação de peças, utilização de catálogos eletrónicos e deslocações pontuais a clientes.
Perfil pretendido:
- Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
- Experiência ou conhecimentos na área automóvel – ligeiros ou pesados (fator eliminatório caso não possua);
- Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
- Facilidade na utilização de internet e catálogos eletrónicos de peças;
- Forte orientação para o cliente e para resultados;
- Pessoa organizada, metódica e rigorosa;
- Espírito de iniciativa, autonomia e boa capacidade de trabalho em equipa;
- Disponibilidade para deslocações a clientes.
Oferecemos:
- Vencimento Bruto 1300€/ Mês (valorizamos adicionalmente a experiência demonstrada);
- Integração em sistema de comissões atrativo, em função dos resultados;
- Horário:2.ª a 6.ª feira: 09h00 – 19h00 (8h/dia)
- Sábados: 09h00 – 13h00 (rotativo)
- Integração numa equipa dinâmica, com possibilidade de desenvolvimento de competências na área de peças auto.
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Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos
Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.