Operador de Produção (M/F/D), Coimbra

Estamos a recrutar Operadores de Produção! Se tens experiência e interesse pela área fabril, está oferta é para ti!

O nosso cliente é  do setor farmacêutico em Portugal, focada na comercialização e distribuição (e, nalguns casos, representação/gestão de portefólio) de medicamentos e produtos de saúde, procuram Operadores de Produção para a zona de Condeixa-a-Nova.

Principais responsabilidades:

• Operar em linha de produção na área de embalamento (manual e/ou com apoio de equipamentos).
• Realizar rotulagem e preparação para expedição
• Efetuar limpeza de postos de trabalho, equipamentos e área produtiva, seguindo procedimentos definidos.
• Cumprir normas de higiene e segurança e regras internas (ex.: uso de EPI, procedimentos de entrada/saída de área).
• Executar registos simples (ex.: contagens, verificação visual, identificação de lote, ocorrências).
• Identificar e comunicar anomalias (produto, embalagem, equipamento, falta de material).
• Garantir organização e reposição básica de materiais na área.

Requisitos/competências:

• Experiência em ambiente fabril/produção/embalamento
• Destreza manual, atenção ao detalhe e boa capacidade de manter ritmo de trabalho.
• Sentido de responsabilidade, pontualidade e assiduidade.
• Capacidade para trabalhar em equipa e seguir instruções/procedimentos.
• Disponibilidade para turnos rotativos e para trabalhar em ambiente industrial.

No termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada é de 920€ a 960€.

Após a sua candidatura e para agilizar os próximos passos, poderá ser contactado(a) via WhatsApp por um Assistente de Inteligência Artificial, como parte do processo de recrutamento e seleção, em nome da nossa equipa.

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial