Procura uma nova oferta de trabalho e vive em Famões? Tem carta de condução? Esta oferta é para si!

Atualmente, a Gi Group encontra-se a recrutar para um prestigiado cliente Repositor de máquinas de Vending (M/F/D) para a zona de Famões (Odivelas).

Principais Desafios:

• Garantir a reposição de produtos (bebidas quentes | snacks & food) em máquinas automáticas;
• Analisar e assegurar a validade e conformidade dos produtos expostos;
• Assegurar a limpeza e manutenção básica das máquinas;
• Garantir o cumprimento da rota diária pré-definida;
• Assegurar o registo de encomendas para o aprovisionamento de máquinas;
• Recolher e transportar valores das máquinas e garantir o seu depósito.

O que valorizamos?

• Habilitações académicas ao nível do Ensino Secundário | 9.º Ano (requisito mínimo);
• Experiência superior a 6 meses em função similar (fator preferencial);
• Carta de Condução - B (fator eliminatório);
• Disponibilidade para trabalhar de 2ª a Domingo, 8 horas por dia no horário compreendido entre as 05h00 e as 22h00, com folgas variáveis (40 horas semanais) (fator eliminatório);
• Elevado sentido de responsabilidade e capacidade de planeamento/organização;
• Dinamismo e proatividade;
• Capacidade de trabalho em equipa;
• Orientação para o Cliente e para a qualidade do serviço.

O que oferecemos:

• Salário compatível com a função e um conjunto de outros benefícios:
• Perspectivas de desenvolvimento e crescimento profissional;
• Excelente ambiente de trabalho;
• Contrato temporário com a Gi Group, mas com possibilidade de integração no cliente.

Submeta já a sua candidatura!

Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos

Parte da Gi Group Holding, a Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.